Manchester United no ha intentado acercarse a Thomas Tuchel, ya que Erik ten Hag estuvo de vacaciones breves después de que el comité ejecutivo del club se reuniera en Londres para debatir los próximos pasos el martes. Ten Hag, al igual que los jugadores que no representan a sus países, está tomándose unos días para recargarse y espera seguir al mando en Old Trafford al final del descanso internacional.
Ten Hag tiene la sensación de que cuenta con el respaldo de la jerarquía del club y no le han comunicado lo contrario. Tuchel, con quien United había avanzado más en el verano respecto a la posible sustitución de Ten Hag durante una revisión estratégica, aún no ha recibido ninguna propuesta formal para hacerse cargo en Old Trafford. Utiliza el navegador Chrome para ver el vídeo de forma más accesible. Discutieron con él hasta llegar a la etapa de negociar aspectos financieros antes de que las negociaciones se rompieran y United decidiera que ya tenía al mejor director disponible.
El analista de Sky Sports, Jamie Carragher, opina que para el entrenador será un reto llegar al próximo descanso internacional, pero si los resultados mejoran, podría lograrlo. En el United, la calidad del desempeño es tan importante como los resultados.
Muchas veces, cuando logran resultados, parece ser más por suerte.
Ha habido rumores de que Ruud van Nistelrooy pueda asumir el cargo de entrenador interino, pero surgen preguntas si es demasiado temprano en la temporada, y ¿para quién estaría ocupando el lugar? Los poderes en el United no quieren tomar decisiones sentimentales, sino mesuradas. El comité ejecutivo que tuvo la reunión el martes estuvo compuesto por las tres personas más influyentes del club: Sir Jim Ratcliffe, Sir Dave Brailsford y Joel Glazer.
El ejecutivo Omar Berrada, el director deportivo Dan Ashworth, el director técnico Jason Wilcox, la directora de operaciones Collette Roche y el director financiero Roger Bell también estuvieron presentes. Este es un comité liderado por INEOS que discute las operaciones de fútbol en persona mensualmente. La reunión no fue a causa de la forma de United, que no ha tenido victorias en cinco partidos en todas las competiciones y ha tenido su peor comienzo en Premier League.
Ten Hag ha insistido en que cuenta con el respaldo del grupo de liderazgo, y esto no contradice lo que se está escuchando desde dentro del club. No le han dado ninguna indicación de que su trabajo esté en peligro en su diálogo regular con los poderes que dictan las políticas del club.
«Tenemos una comunicación muy abierta y transparente.
Hablo continuamente con ellos. Cada semana, diría cada día, hablamos, así que espero hablar con ellos». Cuando Ten Hag decidió quedarse como entrenador después de la revisión estratégica en el verano, dejó muy claro que la relación solo podría funcionar si existían líneas de comunicación abiertas y honestas, así como cortesía profesional.
Tras decidir quedarse con Ten Hag, el equipo de liderazgo de United ha querido darle al menos una temporada completa para operar con la nueva configuración. Los resultados, la forma de las actuaciones y si hay suficiente razón para confiar en el proceso serán factores determinantes.
Ashworth y Berrada, ambos que no estuvieron involucrados en la decisión de retener al holandés en el verano, le dieron su total apoyo a principios de septiembre.
«Berrada dijo: «Seguiremos trabajando muy de cerca con él para ayudarlo a obtener los mejores resultados del equipo. » ¿Creemos aún en Erik? Absolutamente.
Creemos que Erik es el entrenador adecuado para nosotros y lo apoyamos completamente». Ashworth añadió: «Mi trabajo es apoyarlo en todo lo que pueda, ya sea operativamente, con el reclutamiento, con la medicina, con la psicología, con el flujo del campo de entrenamiento, es solo para aliviarlo tanto como sea posible y permitirle centrarse completamente en el campo de entrenamiento y el plan táctico del partido para obtener éxito para Manchester United»..
